Formación

Capacitación

Enfoque de Formación

Te invito a abordar el Liderazgo como el pilar que sustenta un proceso transformacional para la gestión del cambio, fortaleciendo habilidades que permitan hacer frente a situaciones complejas y que implican movilizar una serie de recursos personales que están al servicio de un propósito y trabajo colectivo.

Programas de Formación y Capacitación en las áreas de:

 

  • Autocuidado y Bienestar Personal y Organizacional
  • MindFulness 
  • Liderazgo 
  • Educación Emocional
  • Convivencia Escolar
  • Resolución de Conflictos 
  • Clima Organizacional
  • Ente otros

Programas 2023

Mindfulness para la reducción del estrés en las organizaciones

EL programa de intervención basado en evidencias, con el propósito de gestionar y/o reducir el estrés por medio de la práctica de Mindfulness en todos los miembros de tu organización.

Las intervenciones basadas en Mindfulness tienen un enfoque pionero en la integración de prácticas de meditación en la medicina y psicología occidental y por esta razón es fundamental ofrecerlas como un aporte efectivo para las personas que han enfrentado y desempeñando un papel clave en esta crisis sanitaria.

El programa incluye aplicación del test con el fin de medir impacto del programa en los participantes.

Comunicación efectiva y Gestión del Clima Laboral

En la era digital que vivimos, en donde la rapidez e inmediatez se han visto favorecidas por el acceso a nueva tecnología y en donde un clic se transforma en un “saludo”, nos hemos visto enfrentados a esta nueva manera de comunicarnos desplazando y transformado lentamente la comunicación verbal y no verbal a una casi in personal, es más, vivimos “jugando a acertar en la emoción que el emisor intenta trasmitir” provocando no solo conflictos comunicacionales, sino también distanciamiento entre los seres humanos.

 

Los malos entendidos, las deducciones y los juicios aumentan y lo peor es que muchas veces no sabemos resolverlos, afectándonos tanto dentro como fuera de trabajo y provocando falta de motivación laboral. Es por ello que se hace necesario reforzar en los integrantes de  las organizaciones las habilidades que nos permitan retomar este vínculo esencial y que nos invite a reconocernos, movilizarnos y comunicarnos de manera armónica y coherente.

Liderazgo Pedagógico y Educación Emocional.

Cuenta con versión general y específica para Educación parvularia, básica y media,

La esencia del liderazgo escolar, es la capacidad de hacer frente a situaciones complejas y cotidianas, tomar decisiones y generar el cambio, sin embargo, esta capacidad profesional solo es posible de mejorar en la medida que se movilizan una serie de recursos personales que están al servicio de un propósito y trabajo colectivo, es por ello que se hace necesario cultivar en los equipos directivos, docentes y asistentes de la educación, habilidades que permitan liderar comunidades educativas para los nuevos tiempos.


El programa aborda el Liderazgo como el pilar que sustenta un proceso transformacional y es por ello que la Educación Emocional juega un rol fundamental para la gestión del cambio, es por ello  pone el foco en la capacidad de cultivar competencias emocionales en los participantes, por medio de estrategias concretas y prácticas que les permita conocer, comprender y aplicar educación emocional tanto en la vida personal como con sus estudiantes y comunidad educativa.

Wellness Corporativo Jornadas de Bienestar Socioemocional para tu organización

Los últimos años de crisis de pandemia, sumados a la crisis económica , ambiental y social que enfrentamos a nivel mundial, ha dejado en evidencia que los seres humanos somos el recurso más importante para sostener una organización.

Por su parte, proporcionar bienestar en los miembros de las organizaciones se ha convertido en los últimos años, no solo una gran ventaja competitiva desde el punto de vista laboral sino una necesidad y gran desafío en el mundo de hoy. Para conseguirlo es fundamental brindar espacios seguros y ambientes propicios para cultivar la salud física y mental, que proporcione el cuidado emocional necesario para lograr realizar acciones positivas y productivas en la organización.

 

El programa Wellness Corporativo a medida, tiene como objetivo atender esta necesidad de encuentro y bienestar para organizaciones completas con el fin de brindar una experiencia integral que permita a los participantes:

  • Incrementar sentido de pertenencia por la organización
  • Favorecer las relaciones interpersonales en los equipos
  • Conocer y vivenciar algunas estrategias de gestión del estrés para su bienestar personal y organizacional.
  • Favorecer el autocuidado personal -organizacional
  • Experimentar actividades de autoconocimiento- empatía – compasión– expresión corporal-artística, entre otras.

Resolución de conflictos y clima de convivencia escolar

Programa para conocer, comprender y aplicar estrategias prácticas para un adecuado abordaje, gestión y resolución de los conflictos en el contexto escolar, desde su vinculación con la educación emocional y la convivencia escolar.

 

Permitirá a los participantes identificar conceptos respecto al mundo emocional y adquirir herramientas para gestionarlo de manera efectiva, favoreciendo el bienestar en la comunidad educativa y un ambiente positivo; Analizar la aplicación de la negociación, arbitraje y mediación escolar como técnicas efectivas para la gestión colaborativa de los conflictos y conocer los alcances y vinculación de los conflictos con el Reglamento Interno y orientaciones de la Convivencia Escolar, proporcionando uso de técnicas y estrategias para la prevención y resolución de los conflictos desde una política preventiva institucional.

Metodología